Politique

Réforme majeure du statut de la fonction Publique au Togo : Tout ce que vous devez savoir

Lors du Conseil des ministres présidé par Faure Gnassingbé, une réforme majeure du statut général de la fonction publique a été examinée. Un nouveau projet de loi adopté par le Conseil vise à remanier le texte actuellement en vigueur, la loi n° 2013-002 du 21 janvier 2013, jugée insuffisante.

Le gouvernement explique que cette réforme s’inscrit dans le cadre de la feuille de route gouvernementale 2020-2025, axée sur la modernisation du pays et le renforcement de ses structures. Le projet stratégique P34, centré sur l’attraction et le développement des compétences et talents dans la fonction publique, est particulièrement visé.

Le processus de révision a inclus une étude diagnostique du cadre juridique actuel, un benchmarking sur les meilleures pratiques d’autres pays, et des concertations avec les acteurs concernés. Les modifications proposées visent à améliorer la cohérence, promouvoir la culture de la performance, renforcer le système de formation, et améliorer les procédures de recrutement pour attirer et retenir les talents.

Le nouveau statut général introduit également un conseil de santé de la fonction publique et prévoit une protection accrue pour les femmes fonctionnaires, intégrant, étendant et harmonisant leurs droits et avantages.

Othniel

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